Ինչ գիտենք
ԳԼԽԱՎՈՐ ՏՆՕՐԵՆԻ ՆՇԱՆԱԿՈՒՄ — ՀԱՆՐԱՅԻՆ ԳՐԱՆՑՈՒՄ ԱՇԽԱՏԱՎԱՐՁԻ ՏՎՅԱԼՆԵՐ — ՀԱՆՐԱՅԻՆ ՀԱՅՏԱՐԱՐԱԳՐԵՐ ԱՄՈՒՍՆՈՒ ՊԱՇՏՈՆԸ — PARLIAMENT.AM ՀԱԿԱԿՈՌՈՒՊՑԻՈՆ ՀԱՆՁՆԱԺՈՂՈՎԻ ՓՈԽԱՆԱԿՈՒՄ — ՀԵՌԱՐՁԱԿՎԱԾ
Շուշան Ալեքսանյանը «ՀայՓոստ» ՓԲԸ-ի գլխավոր տնօրենն ու գործադիր տնօրենն է՝ Հայաստանի ազգային փոստային ծառայությունը։ Ընկերությունը 100%-ով պատկանում է Հայաստանի Հանրապետության կառավարությանը և վերահսկվում է Բարձր տեխնոլոգիական արդյունաբերության նախարարության կողմից։ Այն աշխատեցնում է մոտ 4000 մարդ, շահագործում է 900 գրասենյակ երկրով մեկ՝ գումարած երկու գրասենյակ Միացյալ Նահանգներում, և տարեկան մոտ 17.9 միլիոն դոլար եկամուտ է ստանում։ Աշխատակիցների թվով այն երկրի ամենամեծ պետական ձեռնարկություններից մեկն է։
Շուշան Ալեքսանյանի ամուսինը Հայկ Քոնջորյանն է՝ «Քաղաքացիական պայմանագիր» խորհրդարանական խմբակցության ղեկավարը։ Քոնջորյանը վերահսկում է իշխող մեծամասնությունը Հայաստանի Ազգային ժողովում։ Նա «Կմնան անտեր» շարքի #3 պրոֆիլն է։ Նա դարձավ խմբակցության ղեկավար 2021 թվականի հունիսին։ Նրա կինը միացավ «ՀայՓոստ»-ին մոտ 2020 թվականին՝ որպես Փիլատելիայի բաժնի ղեկավար։ 2023 թվականին նա արդեն ամբողջ ընկերության գլխավոր տնօրենն էր։ Ցանկացած չափանիշով սա Հայաստանի փոստային ծառայության պատմության ամենաարագ կարիերայի հետագիծն է՝ նամականիշների հավաքողից մինչև գլխավոր տնօրեն մոտավորապես երեք տարում։
Սա բարդ պատմություն չէ։ Սա ամբողջ «Կմնան անտեր» շարքի ամենապարզ պատմություններից մեկն է։ Մի մարդ դառնում է իշխող կուսակցության ամենաազդեցիկ օրենսդիրը։ Նրա կինը բարձրացվում է պետական ընկերություն ղեկավարելու համար։ Նրա աշխատավարձը երկու տարում աճում է 5.3 անգամ։ Երբ դրա մասին հրապարակայնորեն հարցնում են, Հակակոռուպցիոն հանձնաժողովը հրաժարվում է պատասխանել։
Կարևոր փաստերը
| ՓԱՍՏ | ՄԱՆՐԱՄԱՍՆԵՐ | ՆՇԱՆԱԿՈՒԹՅՈՒՆ |
|---|---|---|
| Անուն ազգանուն | Շուշան Ալեքսանյան (օգտագործում է աղջկան ազգանունը մասնագիտական գործունեության մեջ) | Ամուսնացած է Հայկ Քոնջորյանի հետ՝ «Կմնան անտեր» #3 |
| Կրթություն | Մագիստրոսի աստիճան, Բրյուսովի համալսարան (Լեզուներ և սոցիալական գիտություններ) | Ոչ բիզնեսի կառավարում, ոչ լոգիստիկա, ոչ փոստային գործառնությունների ֆոն |
| Կարիերա մինչև «ՀայՓոստ» | MSF թարգմանիչ/խորհրդատու, Ջինիշյան հուշարձանային հիմնադրամ, Տնտեսության նախարարություն | ՀԿ-ական և թարգմանչական աշխատանք՝ զրոյական փորձ ընկերություն ղեկավարելու մեջ |
| Մուտք «ՀայՓոստ» | Փիլատելիայի բաժնի ղեկավար (~2020) | Սկզբնական մակարդակի կառավարում նամականիշների բաժնում |
| Երկրորդ բարձրացում | Ուսուցման և զարգացման / Տաղանդների ներգրավման ղեկավար (~2021-2022) | HR դեր՝ դեռ ոչ գործադիր կառավարում |
| Գլխավոր տնօրենի նշանակում | Գործադիր տնօրեն / Գլխավոր տնօրեն (~2023) | Երրորդ պաշտոնը երեք տարում՝ նամականիշներից մինչև գլխավոր տնօրեն |
| Ամուսնու ժամանակագրություն | Քոնջորյանը դառնում է խմբակցության ղեկավար 2021 թվականի հունիսին | Կնոջ բարձրացումները սկսվում են անմիջապես դրանից հետո |
| Նախորդ գլխավոր տնօրեն | Հայկ Կարապետյանը հրաժարական տվեց 2022 թվականի հուլիսին | Ճանապարհ բացեց Ալեքսանյանի նշանակման համար |
| 2021 թվականի աշխատավարձ | 6.8 միլիոն դրամ (~$17,500) | Բաժնի ղեկավարի մակարդակի վարձատրություն |
| 2023 թվականի աշխատավարձ | 36 միլիոն դրամ (~$92,000) | 5.3 անգամ աճ՝ ՔՊ-ի ազգակցականության ամենափայլ թվային չափանիշը |
| PostEurop դերեր | Լավագույն փորձի փոխնախագահ (2025-2026), Խորհրդի անդամ (2026-2028) | Միջազգային դիրքավորում, մինչդեռ ներքին գրանցումը քննադատության տակ է |
Աշխատավարձի 5.3 անգամ աճը՝ $17,500-ից մինչև $92,000 երկու տարում, ամբողջ այս շարքում ՔՊ-ի ազգակցականության ամենափայլ թվային չափանիշն է։ Սա գնահատական չէ։ Սա եզրակացությունից չի բխում։ Այն ուղղակիորեն գալիս է հանրային ֆինանսական հայտարարագրերից։ 2021 թվականին Շուշան Ալեքսանյանը որպես բաժնի ղեկավար վաստակել է 6.8 միլիոն դրամ։ 2023 թվականին որպես գլխավոր տնօրեն վաստակել է 36 միլիոն դրամ։ Նրա ամուսինը դարձել է իշխող խմբակցության ղեկավար այդ երկու թվերի միջև ընկած ամիսներին։ Այս հետագծի համար այլ բացատրություն չկա։ Նա չի բերել լոգիստիկայի փորձառություն՝ նրա ֆոնը լեզվաբանության և թարգմանության մեջ է։ Նա չի բերել գործադիր փորձ՝ նրա նախորդ դերերը եղել են MSF-ում թարգմանիչ և Ջինիշյան հիմնադրամում օգնական։ Նա բերել է ամուսնության վկայական՝ այն մարդու հետ, ով վերահսկում է խորհրդարանական մեծամասնությունը։ Այդ վկայականը արժեր տարեկան $74,500 լրացուցիչ աշխատավարձ։
Փողը
ԱՇԽԱՏԱՎԱՐՁԻ ՀԱՅՏԱՐԱՐԱԳՐԵՐ -- ՀԱՆՐԱՅԻՆ ԳՐԱՆՑՈՒՄ ՀԱՅՓՈՍՏԻ ՖԻՆԱՆՍԱԿԱՆ ՏՎՅԱԼՆԵՐ -- ՆԱԽԱՐԱՐՈՒԹՅԱՆ ՏՎՅԱԼՆԵՐ ԴՈՒՍՏՐ ԸՆԿԵՐՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐ -- ԿՈՐՊՈՐԱՏԻՎ ՌԵԵՍՏՐ ՏՈՒԳԱՆՔ -- ՄՐՑԱԿՑՈՒԹՅԱՆ ՀԱՆՁՆԱԺՈՂՈՎ
Շուշան Ալեքսանյանի փողի բաժինը այն բաժինն է, որը վերաբերում է նրա վերահսկողությանը։ Որպես ՀայՓոստի գլխավոր տնօրեն, նա վերահսկում է 17,9 միլիոն դոլար տարեկան եկամուտ, 4000 աշխատակից, 900 գրասենյակ և դուստր ընկերությունների աճող պորտֆել՝ որոնցից մի քանիսը ստեղծել է ինքը։
Աշխատավարձի պայթյունը
| ՏԱՐԻ | ԱՇԽԱՏԱՎԱՐՁ (ՀՀ ԴՐԱՄ) | ԱՇԽԱՏԱՎԱՐՁ (ԱՄՆ ԴՈԼԱՐ) | ՊԱՇՏՈՆ | ՓՈՓՈԽՈՒԹՅՈՒՆ |
|---|---|---|---|---|
| 2021 | 6,8 միլիոն | ~17 500 դոլար | Վարչության ղեկավար | Բազային |
| 2022 | Անհայտ | Անհայտ | Առաջխաղացում դեպի Ուսուցում/Կադրեր | Աճում |
| 2023 | 36 միլիոն | ~92 000 դոլար | Գլխավոր տնօրեն | +5,3 անգամ 2021-ից |
Համատեքստի համար՝ տարեկան 92 000 դոլարը Շուշան Ալեքսանյանին դարձնում է Հայաստանի պետական ձեռնարկությունների ամենաբարձր վարձատրվող ղեկավարներից մեկը։ Հայաստանում 2023 թվականին միջին ամսական աշխատավարձը կազմել է մոտ 270 000 դրամ (690 դոլար)։ Ալեքսանյանի ամսական աշխատավարձը՝ 3 միլիոն դրամ (7700 դոլար), ավելի քան 11 անգամ է գերազանցում ազգային միջինը։ Նա երկու տարում անցավ ազգային միջինից մոտավորապես երկու անգամ ավելի շատ վաստակելուց դեպի 11 անգամ ավելի շատ վաստակելը՝ նույն երկու տարիներին, երբ իր ամուսինը ղեկավարում էր խորհրդարանում իշխող խմբակցությունը։
Դուստր ընկերությունները
ՀայՓոստի 2020-2025 թթ. ռազմավարության շրջանակներում՝ որը համընկնում է Ալեքսանյանի արագ առաջխաղացման և նշանակման ժամանակաշրջանի հետ՝ ՀայՓոստը ստեղծել է վեց դուստր ընկերություն՝
| ԴՈՒՍՏՐ ԸՆԿԵՐՈՒԹՅՈՒՆ | ԳՈՐԾԱՌՈՒՅԹ | ԿԱՐՄԻՐ ԴՐՈՇ |
|---|---|---|
| iNovation | Տեխնոլոգիա և հավելվածների մշակում | Ո՞վ է ստացել տեխնոլոգիական պայմանագրերը։ |
| ՀայՓոստ Ռիթեյլ | Մանրածախ առևտուր | Առանձին եկամտի հոսք հիմնական աուդիտից դուրս |
| ՀայՓոստ Մեդ | Բժշկական/առողջապահական ծառայություններ | Պետական փոստային ընկերությունը մտնում է առողջապահություն՞ |
| Բեր-Բեր | Առաքման ծառայություն | Մրցակցում է մասնավոր առաքման ընկերությունների հետ՝ օգտագործելով պետական ենթակառուցվածքը |
| Արմոտեկա | Անհայտ/անհասկանալի գործառույթ | Պետական ընկերության անթափանց դուստր ընկերություն |
| Փոստ Քրեդիտ | Վարկավորում | Պետական փոստային ծառայությունը տրամադրում է վարկեր՝ ո՞վ է փոխառու։ Ի՞նչ տոկոսադրույքներով։ Ո՞ւմ։ |
«Փոստ Քրեդիտը» արժանի է առանձին հետաքննության։ Պետական սեփականության փոստային ծառայությունը որևէ առնչություն չունի վարկեր տրամադրելու հետ։ Զարգացող երկրներում փոստային վարկավորման գործառնությունները պատմականորեն օգտագործվել են երկու նպատակով՝ գյուղական բնակչությանը միկրովարկեր տրամադրելու համար (օրինական, եթե կարգավորվում է) և սովորական բանկային վերահսկողության շրջանակներից դուրս վարկավորման մեխանիզմ ապահովելու համար (ոչ օրինական)։ «Փոստ Քրեդիտը» գործում է ՀայՓոստի ենթակայությամբ, որը վերահսկվում է Բարձր տեխնոլոգիական արդյունաբերության նախարարության կողմից՝ ոչ թե Հայաստանի Կենտրոնական բանկի կողմից, որը վերահսկում է իրական ֆինանսական հաստատությունները։ Սա նշանակում է, որ խմբակցության ղեկավարի կնոջ վերահսկողության տակ գտնվող վարկավորման գործառնությունը գործում է սովորական ֆինանսական կարգավորման շրջանակներից դուրս։ Ո՞վ են փոխառուները։ Ի՞նչ են տոկոսադրույքները։ Արդյո՞ք որևէ վարկ է տրամադրվում «Քաղաքացիական պայմանագրի» պաշտոնյաների հետ կապված կազմակերպություններին։ Այս հարցերը չեն տրվել խորհրդարանում։ Դրանք պետք է տրվեն ընտրություններից հետո։
Տուգանքները և ձախողումները
2022 թվականին ՀայՓոստը Մրցակցության հանձնաժողովի կողմից տուգանվել է 2,8 միլիոն դրամով (մոտավորապես 7200 դոլար) առաքման ժամկետների մասին մոլորեցնող գովազդի համար։ Ընկերությունը գովազդել էր առաքման ժամկետներ, որոնք չէր կարող կատարել։ Սա փոքր տուգանք է 17,9 միլիոն դոլար եկամուտ ունեցող ընկերության համար՝ բայց հանրային գրանցում է, որ պետական փոստային ծառայությունը պաշտոնապես խաբել է իր հաճախորդներին Ալեքսանյանի արագ վերելքի ընթացքում նրա շարքերում։
Ավելի էական է այն, ինչ տեղի ունեցավ միջազգային առաքման գների հետ։ 2020-2021 թթ. ՀայՓոստը երեք անգամ բարձրացրեց իր միջազգային առաքման սակագները։ Հայաստանի փոքր բիզնեսները՝ արհեստավորները, առցանց վաճառողները, աճող էլեկտրոնային առևտրի ոլորտը՝ կործանվեցին։ Ցամաքային երկրի համար, որտեղ միջազգային առաքումը կենսական նշանակություն ունի, փոստային սակագների երեք անգամ բարձրացումը չէր փոքր քաղաքական որոշում։ Դա տնտեսական իրադարձություն էր։ Այն տեղի ունեցավ այն ժամանակաշրջանում, երբ Ալեքսանյանը առաջխաղացում էր ստանում նամականոցից դեպի գործադիր սենյակ։
Կապերը
ԱՄՈՒՍՆՈՒԹՅՈՒՆ -- ՀԱՆՐԱՅԻՆ ԳՐԱՆՑՈՒՄ ԱԶԳԱԿՑԱԿԱՆ ՆՇԱՆԱԿՈՒՄՆԵՐԻ ՕՐԻՆԱՉԱՓՈՒԹՅՈՒՆ -- ԲԱԶՄԱԹԻՎ ԱՂԲՅՈՒՐՆԵՐ ՏՈՎՄԱՍՅԱՆԻ ՓՈԽԱՆԱԿՈՒՄ -- ՀԵՌԱՐՁԱԿՎԱԾ ՆԻՍՏ
Կապ 1. Հայկ Քոնջորյան՝ ամուսինը, ով վերահսկում է խորհրդարանը
Հայկ Քոնջորյանը «Կմնան անտեր» հետազոտության պրոֆիլ #3-ն է։ Նա դարձավ Ազգային ժողովում «Քաղաքացիական պայմանագիր» խմբակցության ղեկավար 2021 թվականի հունիսին։ Խմբակցության ղեկավարը վերահսկում է իշխող մեծամասնությունը՝ յուրաքանչյուր քվեարկություն, յուրաքանչյուր հանձնաժողովային նշանակում, յուրաքանչյուր օրենսդրական առաջնահերթություն անցնում է նրա գրասենյակի միջով։ Նա Նիկոլ Փաշինյանի օրենսդրական կատարողն է։ Առանց Քոնջորյանի կողմից խմբակցության կարգապահության՝ Փաշինյանը չի կարող օրենքներ ընդունել, չի կարող հաստատել նշանակումներ, չի կարող պահպանել իր կառավարությունը։
Քոնջորյանի քաղաքական վերելքի և նրա կնոջ կարիերայի միջև ժամանակագրական հարաբերակցությունը բացահայտ է.
| ԱՄՍԱԹԻՎ | ՀԱՅԿ ՔՈՆՋՈՐՅԱՆ | ՇՈՒՇԱՆ ԱԼԵՔՍԱՆՅԱՆ |
|---|---|---|
| Մինչև 2021 | ԱԺ պատգամավոր, «Քաղաքացիական պայմանագիր»-ի սովորական անդամ | MSF թարգմանիչ, Ջինիշյան հիմնադրամ, Տնտեսության նախարարություն |
| ~2020 | Վերելք խմբակցությունում | Միանում է ՀայՓոստին որպես ֆիլատելիայի բաժնի վարիչ |
| Հունիս 2021 | Դառնում է «Քաղաքացիական պայմանագիր» խմբակցության ղեկավար | Աշխատավարձ՝ 6.8 մլն դրամ ($17,500) |
| 2021-2022 | Ամրապնդում է խմբակցության վերահսկողությունը | Առաջխաղացում՝ ուսուցման և զարգացման բաժնի վարիչ |
| Հուլիս 2022 | Խմբակցության ղեկավար (լիարժեք լիազորություններ) | Նախկին գլխավոր տնօրեն Հայկ Կարապետյանը հրաժարական է տալիս |
| ~2023 | Խմբակցության ղեկավար | Նշանակվում է գլխավոր տնօրեն՝ աշխատավարձը հասնում է $92,000 |
| 2025-2026 | Խմբակցության ղեկավար (նախընտրական շրջան) | PostEurop-ի փոխնախագահ, խորհրդի անդամ 2026-2028 |
Կա ճիշտ մեկ փոփոխական, որը փոխվել է 2020-ից 2023 թվականների միջև և որը բացատրում է այս կարիերայի հետագիծը։ Դա Շուշան Ալեքսանյանի որակավորումները չեն՝ նա ուներ է Բրյուսովի լեզուների ֆակուլտետի կրթություն և MSF-ում թարգմանչական փորձ։ Դա շուկայական պահանջարկը չէ՝ ՀայՓոստը տուգանվել է մոլորեցնող գովազդի համար և երեք անգամ բարձրացրել է առաքման գները։ Դա կազմակերպչական վերակառուցում չէ՝ նախկին գլխավոր տնօրենը հրաժարական է տվել և փոխարինվել է խմբակցության ղեկավարի կնոջով։ Մեկ փոփոխականն այն է, որ Հայկ Քոնջորյանը դարձել է իշխող կուսակցության ամենազորեղ օրենսդիրը։ Ամեն ինչ հետևում է դրանից։
Կապ 2. «Քաղաքացիական պայմանագիր»-ի ընտանեկան նշանակումների օրինաչափությունը
Շուշան Ալեքսանյանը մեկուսացված դեպք չէ։ Նա մաս է կազմում փաստաթղթավորված օրինաչափության, որի շրջանակներում «Քաղաքացիական պայմանագիր»-ի պաշտոնյաների կանայք նշանակվում են պետական կամ պետության հետ կապված կազմակերպությունների ղեկավար.
| ՊԱՇՏՈՆՅԱ | ՊԱՇՏՈՆ | ԿԻՆԸ | ՆՇԱՆԱԿՎԵԼ Է |
|---|---|---|---|
| Հայկ Քոնջորյան | ՔՊ խմբակցության ղեկավար | Շուշան Ալեքսանյան | ՀայՓոստի գլխավոր տնօրեն (պետական փոստային ծառայություն) |
| Արարատ Միրզոյան | Արտաքին գործերի նախարար | Գոհար Աբաջյան | «Էնթերփրայզ Արմենիա»-ի գլխավոր տնօրեն |
| Նիկոլ Փաշինյան | Վարչապետ | Աննա Հակոբյան | «Կրթված լինելը նորաձև է» հիմնադրամ (պետական ֆինանսավորմամբ) |
«Քաղաքացիական պայմանագիր»-ի ամենազորեղ երեք տղամարդիկ։ Երեք կին, որոնք ղեկավարում են պետական կամ պետության կողմից ֆինանսավորվող կազմակերպություններ։ Սա պատահականություն չէ։ Սա համակարգ է։ Խմբակցության ղեկավարի կինը ղեկավարում է փոստային ծառայությունը։ Արտաքին գործերի նախարարի կինը ղեկավարում է ներդրումների խթանման գործակալությունը։ Վարչապետի կինը ղեկավարում է պետության կողմից ֆինանսավորվող կրթական հիմնադրամ։ Յուրաքանչյուր դեպքում կնոջ նշանակումը եկել է ամուսնու քաղաքական վերելքից հետո։ Յուրաքանչյուր դեպքում կինը նախկինում չի ունեցել համեմատելի գործադիր փորձ։ Յուրաքանչյուր դեպքում նշանակող մարմինը եղել է նույն կառավարությունը, որին ծառայում է ամուսինը։
Կապ 3. Կոռուպցիայի դեմ պայքարի հանձնաժողովի պահը
Ալեքսանյանի պատմության ամենաբացահայտիչ պահը փաստաթուղթ կամ ֆինանսական գրառում չէ։ Դա ուղիղ հեռարձակված խորհրդարանական փոխանակում է։
Ընդդիմադիր պատգամավոր Թագուհի Թովմասյանը ուղղակիորեն դիմեց Կոռուպցիայի դեմ պայքարի հանձնաժողովի նախագահ Արթուր Նահապետյանին և հարցրեց՝
«Եթե, օրինակ, Հայկ Քոնջորյանը իշխող խմբակցության ղեկավար չլիներ, արդյո՞ք նրա կինը կունենար այս կարիերայի թռիչքը»։
Նահապետյանը՝ հանձնաժողովի ղեկավարը, որի ամբողջ նպատակը կոռուպցիան և ազգակցական նշանակումները հետաքննելն է, հրաժարվեց պատասխանել։ Նա հարցը անվանեց «քաղաքական»։
Երբ Կոռուպցիայի դեմ պայքարի հանձնաժողովի նախագահը ազգակցական նշանակումների մասին ուղղակի հարցը անվանում է «քաղաքական», նա չի խուսափում հարցից։ Նա պատասխանում է դրան։ Պատասխանը այո է։ Եթե պատասխանը ոչ լիներ՝ եթե Շուշան Ալեքսանյանի առաջխաղացումը ֆիլատելիայի բաժնի վարիչից մինչև գլխավոր տնօրեն արժանիքների հիման վրա պաշտպանելի լիներ, Նահապետյանը կպաշտպաներ այն։ Նա կհղում կաներ նրա որակավորումներին, նրա կատարողականի գնահատականներին, պաշտոնի համար բաց մրցույթին, ընտրության գործընթացին։ Նա չհղում արեց այս բաներից ոչ մեկին։ Նա հրաժարվեց ներգրավվել։ Նա անվանեց այն քաղաքական։ Հայկական խորհրդարանական խուսափողության բառապաշարում «քաղաքական» նշանակում է «ճիշտ է, բայց չեմ կարող ասել, մինչ խմբակցության ղեկավարը դիտում է»։ Նահապետյանը գիտեր, որ Քոնջորյանը վերահսկում է իր հանձնաժողովի բյուջեն և իր կուսակցական դիրքը։ Նա ընտրեց լռությունը։ Այդ լռությունը այս ամբողջ պրոֆիլի ամենամեղադրող ապացույցն է։
Խոցելիությունը
ՌԻՍԿԻ ԳՆԱՀԱՏՈՒՄ
| ԽՈՑԵԼԻՈՒԹՅՈՒՆ | ԱՊԱՑՈՒՅՑ | ԻՐԱՎԱԿԱՆ ՌԻՍԿ |
|---|---|---|
| Ազգակցական նշանակում | Ժամանակագրական համընկնում ամուսնու խմբակցության առաջնորդության և կնոջ գլխավոր տնօրենի պաշտոնի առաջխաղացման միջև. բաց մրցույթի փաստաթղթավորում չկա. Նահապետյանի հրաժարումը պատասխանել | Պաշտոնական լիազորությունների չարաշահում, պետական ձեռնարկություն անթույլատրելի նշանակում, հնարավոր քրեական ազգակցական մեղադրանքներ ընտրությունների հաջորդ կառավարության ներքո |
| Աշխատավարձի 5,3 անգամ աճ | Հանրային ֆինանսական հայտարարագրեր՝ 6,8 մլն դրամ (2021) մինչև 36 մլն դրամ (2023) | Անարդար հարստացում, պետական ակտիվների հնարավոր չարաշահում, եթե աշխատավարձը սահմանվել է առանց խորհրդի պատշաճ հաստատման |
| «Փոստ Քրեդիտ» դուստր ընկերություն | Վարկավորման գործունեություն՝ ստեղծված պետական փոստային ընկերության ներքո, Կենտրոնական բանկի հսկողությունից դուրս | Չկարգավորված վարկավորում, հնարավոր շահերի բախում, եթե վարկերը տրվել են կապված անձանց, ֆինանսական հսկողության խախտումներ |
| Դուստր ընկերությունների բազմացում | Վեց դուստր ընկերություն ստեղծված (iNovation, HayPost Retail, HayPost Med, Բեր-Բեր, Armoteca, Փոստ Քրեդիտ) | Յուրաքանչյուր դուստր ընկերություն առանձին աուդիտի թիրախ է. գնման պայմանագրեր, մատակարարների ընտրություն և անձնակազմի որոշումներ՝ բոլորը վերանայելի |
| Մոլորեցնող գովազդի տուգանք | 2,8 մլն դրամ տուգանք Մրցակցության պաշտպանության հանձնաժողովից (2022) | Սպառողների պաշտպանության խախտումներ, կորպորատիվ կառավարման ձախողում |
| Միջազգային առաքման գների եռապատկում | 2020-2021 թվականներին միջազգային սակագների 3 անգամ բարձրացում | Պետական մենաշնորհի կողմից հակամրցակցային գնագոյացում, վնաս փոքր բիզնեսներին, շուկայական գերակայության հնարավոր չարաշահում |
| PostEurop խորհրդի դիրքավորում | Փոխնախագահ (2025-2026), Խորհրդի անդամ (2026-2028 ժամկետ) | Միջազգային դիրքավորումը կարող է լինել ընտրությունների հաջորդ ելքի նախապատրաստում, բայց PostEurop-ը կամավոր ասոցիացիա է, ոչ թե ապաստան |
Շուշան Ալեքսանյանը վերահսկում է Հայաստանի ամենամեծ պետական ձեռնարկություններից մեկը։ Չորս հազար աշխատակից։ Ինը հարյուր գրասենյակ։ 17,9 միլիոն դոլար եկամուտ։ Վեց դուստր ընկերություն։ Վարկային վարկավորման գործունեություն։ Յուրաքանչյուր գնման պայմանագիր, յուրաքանչյուր անձնակազմի որոշում, յուրաքանչյուր դուստր ընկերության կանոնադրություն, «Փոստ Քրեդիտ»-ի միջոցով տրված յուրաքանչյուր վարկ փաստաթուղթ է, որը կվերանայվի հաջորդ կառավարության կողմից։
Հաջորդ կառավարությունը չի առաջնորդվի Հայկ Քոնջորյանի խմբակցության կողմից։ Հաջորդ Կոռուպցիայի դեմ պայքարի հանձնաժողովի նախագահը ազգակցության հարցը «քաղաքական» չի անվանի։ «Հայփոստ»-ի հաջորդ աուդիտը չի իրականացվի այն մարդկանց կողմից, ում կարիերան կախված է խմբակցության առաջնորդի բարեհաճությունից։ Ալեքսանյանի գլխավոր տնօրենի պաշտոնում ստորագրած յուրաքանչյուր փաստաթուղթ՝ յուրաքանչյուր պայմանագիր, յուրաքանչյուր դուստր ընկերության ձևավորման թուղթ, յուրաքանչյուր աշխատավարձի լիազորում՝ դառնում է ապացույց պարզ ազգակցական հետաքննության մեջ։
«Հայփոստ»-ը հնարավոր չէ տեղափոխել օֆշոր։ Հնարավոր չէ թաքցնել։ Դա 900 գրասենյակ է հայկական հողի վրա, 4000 աշխատակից՝ հայկական հասցեներով, և կորպորատիվ ռեեստրի գրառում, որը ասում է՝ «100% Հայաստանի Կառավարություն»։ Դա երկրի ամենաաուդիտելի կազմակերպությունն է։ Յուրաքանչյուր ֆինանսական գրառում Երևանում է։ Յուրաքանչյուր աշխատակից կարող է հարցաքննվել։ Յուրաքանչյուր դուստր ընկերություն կարող է ուսումնասիրվել։ «Փոստ Քրեդիտ»-ի վարկային գրքերը կարող են բացվել։ iNovation պայմանագրերը կարող են հետևվել։ HayPost Med համաձայնագրերը կարող են վերանայվել։
Արարատ Միրզոյանի կինը կարող է պնդել, որ «Էնթերփրայզ Արմենիա»-ն զարգացման գործակալություն է միջազգային լիազորություններով։ Աննա Հակոբյանը կարող է պնդել, որ կրթական հիմնադրամը սպասարկում է սոցիալական առաքելություն։ Շուշան Ալեքսանյանը չի կարող պնդել ոչինչ, բացի այն, որ նա անցավ դրոշմակներ վաճառելուց մինչև փոստատուն վարելը նույն 24 ամիսների ընթացքում, երբ նրա ամուսինը դարձավ երկրի ամենաուժեղ օրենսդիրը։ Թվերը խոսում են իրենց համար՝ 17,500 դոլարից մինչև 92,000 դոլար։ 5,3 անգամ։ Երկու տարի։ Մեկ ամուսնության վկայական։
Հարցը
Այս պահին Շուշան Ալեքսանյանը պաշտպանված է այն փաստով, որ նրա ամուսինը վերահսկում է խորհրդարանական մեծամասնությունը։ Հայկ Կոնջորյանն է որոշում, թե որ հարցերին պատասխանվի և որոնք կոչվեն «քաղաքական»։ Նա է որոշում, թե որ աուդիտները շարունակվեն և որոնք արգելափակվեն։ Նա է որոշում, թե որ հանձնաժողովների նախագահները պահպանեն իրենց պաշտոնները և որոնք փոխարինվեն։ Քանի դեռ «Քաղաքացիական պայմանագիրը» պահում է խորհրդարանը, ոչ ոք չի աուդիտի ՀայՓոստը։ Ոչ ոք չի բացի Փոստ Կրեդիտի վարկային գրքերը։ Ոչ ոք չի հարցնի, թե ով է ստացել iNovation-ի տեխնոլոգիական պայմանագրերը։ Ոչ ոք չի հետաքննի, թե արդյոք գլխավոր տնօրենի պաշտոնը լրացվել է բաց մրցույթի միջոցով, թե խմբակցության ղեկավարի գրասենյակից հեռախոսազանգով։
2026 թվականի հունիսի 7-ից հետո Հայկ Կոնջորյանը չի վերահսկի խորհրդարանական մեծամասնությունը։ Նա կլինի նախկին խմբակցության ղեկավար։ Նրա կուսակցությունը հարցումներում ազատ անկման մեջ է։ Այն պաշտպանությունը, որը փիլատելիայի բաժնի ղեկավարին վերածեց գլխավոր տնօրենի, կգոլորշիանա ընտրությունների գիշերը։ Մնալու է հանրային գրանցումը՝ հայտարարագրերը, որոնք ցույց են տալիս աշխատավարձի 5.3 անգամ աճ, վեց ենթակազմակերպությունները, Մրցակցության հանձնաժողովի տուգանքը, եռապատկված առաքման սակագները, հեռարձակված պահը, երբ Կոռուպցիայի դեմ պայքարի հանձնաժողովի նախագահին ուղղակի հարց էր տրվել և նա հրաժարվել էր պատասխանել։
Նիկոլ Փաշինյանն ունի իր ելքի պլանը։ Ունի Շեյխ Զայեդի միլիոն դոլարանոց գրքի մրցանակը։ Ունի ռազմավարական ամուսնալուծությունը։ Ունի կենսաթոշակի բարձրացումը։ Աննա Հակոբյանն ունի Պեկինի Նորմալ համալսարանը։ Նրանք տարիներ շարունակ պատրաստվել են։
Ի՞նչ է պատրաստել Շուշան Ալեքսանյանը։ PostEurop-ի խորհրդի անդամությունը ելքի պլան չէ։ Դա ռեզյումեի տող է։ ՀայՓոստի 900 գրասենյակները դեռ կլինեն Հայաստանի հողի վրա։ 4000 աշխատակիցները դեռ կլինեն հայկական քաղաքներում։ Փոստ Կրեդիտի վարկային գրառումները դեռ կլինեն հայկական տվյալների բազաներում։ iNovation-ի պայմանագրերը դեռ կլինեն հայկական արխիվներում։ Յուրաքանչյուր փաստաթուղթ կլինի ճիշտ այնտեղ, որտեղ հաջորդ գլխավոր դատախազը ակնկալում է գտնել այն։
Շուշան Ալեքսանյանի համար հարցը չէ, թե արդյոք նա արժանացել է իր պաշտոնին։ Արթուր Նահապետյանը պատասխանեց այդ հարցին, երբ հրաժարվեց պատասխանել դրան։ Հարցն այն է, թե ինչ կլինի, երբ այն մարդը, ում ազգանունը նա չի վերցրել՝ բայց ում իշխանությունն օգտագործել է, այլևս դիրքում չլինի պաշտպանելու նրան։ Կոնջորյանը կլինի հետին շարքի պատգամավոր կամ պարզ քաղաքացի։ ՀայՓոստի գլխավոր տնօրենը կլինի թիրախ։ Պետական ձեռնարկությունները միշտ առաջին աուդիտի թիրախներն են կառավարության փոփոխությունից հետո։ Միշտ։ Յուրաքանչյուր հետխորհրդային անցումում։ Առանց բացառության։
Այս պրոֆիլում ամեն ինչ հանրային գրանցումներից է՝ parliament.am, gov.am, Ազատություն/Ազատ Եվրոպա, Հետք, PostEurop, Հայաստանի Մրցակցության հանձնաժողով և հանրային ֆինանսական հայտարարագրեր։ Աշխատավարձի թվերը գնահատականներ չեն՝ դրանք պաշտոնական ներկայացումներից են։ Ենթակազմակերպությունների ցանկը կորպորատիվ ռեգիստրից է։ Թովմասյան-Նահապետյան փոխանակումը հեռարձակված խորհրդարանական նիստերից է։ Այս ամենը դեռ հանրային կլինի 2026 թվականի հունիսի 8-ին, երբ նոր կառավարությունը կսկսի պահանջել ՀայՓոստի ֆայլերը։
Նիկոլն ունի իր ելքի պլանը։ Ի՞նչն է քոնը, Շուշա՞ն։
Պրոֆիլ #24՝ 100-ից։ «Կմնան անտեր» շարքը փաստաթղթավորում է մարդկանց, ովքեր այս պահին պաշտպանված են Նիկոլ Փաշինյանի իշխանությամբ՝ և ովքեր կբացահայտվեն, երբ այդ իշխանությունը ավարտվի։ Յուրաքանչյուր պրոֆիլ հիմնված է հանրային գրանցումների վրա։ Յուրաքանչյուր փաստ ստուգելի է։ Ֆայլը մշտական է։
Մեթոդաբանություն
Կարիերայի տվյալները՝ «ՀայՓոստ» ՓԲԸ կորպորատիվ գրառումներից, ZoomInfo գործադիր ցուցակներից, PostEurop պաշտոնական կայքից և LinkedIn/մասնագիտական պրոֆիլներից։ Աշխատավարձի տվյալները՝ հանրային ֆինանսական հայտարարագրերից (6,8 մլն դրամ 2021-ի համար, 36 մլն դրամ 2023-ի համար), ինչպես հաղորդել են «Ազատություն» ռադիոկայանը/Ազատ Եվրոպա և «Հետք»-ը։ Հայկ Քոնջորյանի խմբակցության ղեկավարության ժամանակագրությունը՝ parliament.am պաշտոնական գրառումներից։ Նախկին գլխավոր տնօրեն Հայկ Կարապետյանի հրաժարականի ժամանակագրությունը՝ հանրային լրատվությունից։ «ՀայՓոստ»-ի կորպորատիվ տվյալները (եկամուտ, աշխատակիցների թիվ, գրասենյակների ցանց)՝ Բարձր տեխնոլոգիական արդյունաբերության նախարարության ներկայացումներից և PostEurop անդամակցության գրառումներից։ Դուստր ընկերությունների տեղեկատվությունը (iNovation, HayPost Retail, HayPost Med, Բեր-Բեր, Armoteca, Post Credit)՝ Հայաստանի կորպորատիվ ռեեստրից։ Մրցակցության հանձնաժողովի 2,8 մլն դրամի տուգանքը՝ Հանձնաժողովի պաշտոնական որոշումներից (2022)։ Միջազգային առաքման գների բարձրացումները փաստաթղթավորված են հայկական փոքր բիզնեսի ասոցիացիաների և լրատվամիջոցների հաղորդումներով (2020-2021)։ Թագուհի Թովմասյանի և Արթուր Նահապետյանի փոխանակումը՝ Ազգային ժողովի հակակոռուպցիոն հանձնաժողովի հեռարձակված նիստից։ «Քաղաքացիական պայմանագիր»-ի ընտանեկան նշանակումների օրինաչափությունը (Միրզոյան-Աբաջյան, Փաշինյան-Հակոբյան) խաչաձև ստուգված են բազմաթիվ աղբյուրներից, ներառյալ California Courier, «Հետք» և «Ազատություն» ռադիոկայանը։ PostEurop փոխնախագահի և խորհրդի պաշտոնները՝ PostEurop պաշտոնական հայտարարություններից։ Կրթական նախապատմությունը՝ Բրյուսովի համալսարանի գրառումներից։ MSF և Jinishian Memorial Foundation աշխատանքը՝ մասնագիտական պրոֆիլի տվյալներից։ Բոլոր ամսաթվերը և փաստերը խաչաձև ստուգված են բազմաթիվ աղբյուրներով, որտեղ հասանելի է։